商丘新闻网

我和我的祖国

宁陵多举措强化基层干部培养管理

[ 时间:2020-08-20 08:49:31 | 来源:商丘新闻网 ]

  近年来,宁陵县引入人才活水,探索村级干部职业化模式,拿出50个事业编制,面向社会公开招录一批30岁以下的优秀本科毕业生,全部充实到软弱涣散村级党组织担任村级专干。近两年来,村级专干队伍为农村基层带来了新的生机与活力,其中5名优秀村级专干被提拔为村党组织书记;13名任村党组织副书记;32名任村第一团支书。

  宁陵县借力乡镇机构改革,实施“减县补乡”工作,按照把握实际、内部挖潜、合理调配的原则,划拨140个事业编制到乡镇机关,在县直事业单位人员和原乡镇大学生村干部中公开选拔,推动人员编制资源向乡镇倾斜,强化基层工作力量,让干部下沉基层。

  与此同时,宁陵县加强规范管理,把建立健全村干部档案作为建强村党组织班子、选优配强村党组织队伍的重要举措,严格按照干部档案标准,为全县364个村(社区)1896名在职村干部建立了干部档案,实现了村干部建档率100%,为村干部的培养、选拔、管理、奖惩和落实有关待遇等提供客观依据,有效提高了对村干部的管理能力和服务水平。

  拓宽晋升渠道,宁陵注重在村级党组织负责人中发现、识别、使用干部,开展“优秀村党组织书记考录乡镇机关公务员事业编制人员”工作,在40岁以下、任职满3年以上、高中以上学历的优秀村党组织书记和村委会主任中选拔乡镇机关公务员和事业编制人员,共有9人通过省公开招考进入乡镇公务员或事业编制队伍。

免责声明

①本文仅代表作者观点,本网对文中陈述、观点判断保持中立,不对内容的准确性、可靠性、完整性提供任何明示或暗示。
②凡本网注明“来源:商丘新闻网”的文字和图片版权均属本网所有,任何组织或个人转载使用时必须注明来源,违者必究。
③如对稿件内容有疑议,请及时与本网联系。

最新资讯

·宁陵着力打造统战工作“三大品牌”
·宁陵青年志愿者关爱留守儿童在行动
·宁陵“99公益日”网络募捐1152万元
·宁陵县人大常委会组织开展集中视察活动
·宁陵扎实推进村(社区)“两委”换届健康有序..
·宁陵:金菊花开富乡民
·宁陵:“5+4”机制助推民营企业高质量发展
·宁陵县纪委架“高清探头”直击一线

热点导读