日前，我国乳业龙头伊利集团召开2023年伊利领导力峰会，伊利集团董事长潘刚出席峰会致辞表示：“要抓住数字经济发展带来的产业跃迁新机遇，以科技创新为引领，以人才发展为支撑，持续推动全产业链的数智融合和绿色发展，加快形成‘奶业新质生产力’。”
人才是企业的灵魂，多年来，在潘刚提出的“尊重人、凝聚人、发展人、成就人”的人才理念引领下，伊利围绕“员工价值领先”目标，打造积极的员工关爱体系和一流的职业发展平台，为伊利发展培养卓越价值创造者，为健康事业深挖人才蓄水池。
在培养人才方面，潘刚认为，伊利要把功夫用在对员工的培养和爱护上，帮助员工提升自己的能力，实现更好的成长，最终使企业也得到更好的发展。因此，伊利多年来致力于打造可持续的员工职业发展平台，精准引导人才发展。2006年，伊利成立伊利商学院，邀请来自长江商学院、中欧国际工商学院、清华大学等国内外顶级专家登台讲学，为伊利员工打造了技能提升的高端平台。如今，在伊利的全球人才发展中心，设立有“领导力发展中心”“专业力发展中心”和“数字化学习中心”三大机构，围绕“知识、人才、产业链”三个增值，帮助员工提升职业技能，促进卓越价值创造。截至2022年底，员工接受各类培训学习累计达384万多次。
此外，在面对奶业全链快速发展和转型升级，专业管理人才相对比较匮乏时，伊利洞察行业发展需求，成立“牧场合作伙伴发展学院”“供应商发展学院”和“经销商发展学院”，发挥人才培养优势，灌溉奶业振兴沃土，带动产业链伙伴共生共赢。并通过奶牛科学研究院构建了“产学研”综合赋能平台，通过全球资源调动、提炼行业先进管理理念，陆续给养殖户开办“牛二代”牧业精英实操训练营、“牧场繁育专班”“牧场保健专班”“牧场营养专班”等管理专项培训项目。
未来，相信在潘刚的带领下，伊利能够继续坚持以“科技创新”为引领，提升全链数智化水平，加快绿色转型，实现人才的接续传承和行业的融通发展，加快推进形成“奶业新质生产力”，为中国经济高质量发展提供新竞争力和持久动力！
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