我国是世界上劳动人口最多的国家，在疫情的压力下，企业与员工安全风险与经济压力陡增，员工健康也受到更多关注。对于企业而言，关注员工健康、开展科学有效的健康管理，不仅能及时干预和控制员工健康风险，避免过高的医疗费用，降低企业的成本，同时也会产生良好的社会效益。
事实上，部分企业已经意识到员工健康管理的重要性，但当前很多企业提供的医疗健康服务与员工的多元化需求之间，还存在一定差距。这就直接导致了员工健康管理存在大量缺口，优秀人才也难以留住。
针对企业健康管理中存在的多项痛点，平安健康作为平安医疗健康生态圈的重要组成部分，整合线上线下优质资源，特别推出“易企健康”产品，满足企业多维需求，助力降本增效，帮助企业实现全面健康管理。
平安健康“易企健康”产品可以提供覆盖检前定制、检中陪同、检后健管等服务，并通过健康看板分析员工需求及健康数据;还可结合员工生活习惯及历年体检数据评分，数据化管理员工健康，为每位员工定制个人健康计划。
在这个过程中，企业员工可以自主选择适合自己的保健医生进行绑定，保健医生串联线上问诊、转诊、送药、健康档案、检后管理、门诊预约、陪诊等服务，还包括营养师、健身教练、心理咨询师一对一指引等，从而帮助员工节省医疗费用，提升就医质量;而对于企业而言，解决了员工健康问题，企业生产力就有了保障。
更值得一提的是，平安健康凭借优质的医疗资源和服务及线下丰富的网络为企业链接优质医疗资源，“易企健康”为居家老人、儿童成长、母婴护理、出差旅行等不同场景打造不同的健康方案，企业可按体量、服务类型等按需购买，在高效配置资源的同时，有效降低企业成本。
同时，产品根据企业特性专属打造专家健康讲座、职场工间操、肩颈按摩、脊柱保养等企业健康服务，按需求为企业定制专属健康活动，提升职场活跃度和员工健康状态。
秉持“预防为主，防治结合”的理念，平安健康“易企健康”产品为用户提供预防、诊疗、康复等全流程的健康服务，帮助企业从源头提升员工健康水平，让用户真正享受到“省心、省时、省钱”的健康管理和就医服务体验。
|
